浜松HAPPY化計画ブログ

午後から、国民健康保険運営協議会を傍聴した。

●国民健康保険
　　〜バラバラの保険料をどう統一していくか〜〜

国保の仕組はとっても複雑だ。さらに、今回の１２市町村の合併で統一していかなくてはならないから、さらに複雑になっている。
統一するってことは、上がる人もいれば、下がる人もいるってこと。変わる旧自治体もあれば、変わらない旧自治体もあるってこと。

自分の財布の中身に関係することだけに、興味がある人は多いはずだけど、どこでどうやって決めているのか、何が課題なのかを情報提供するところがないので、わかりようがないっていうのが現状じゃないのかなあ。難しいことをわかりやすく書くのは、難しいけど、頑張ってみるね。質問待ってます。

＜運営協議会の答申内容＞
　１８年度は、旧浜松市（医療費分）では、所得割、資産割の率は低くなるが、均等割額（加入者１人あたり）は年間１５００円アップ。旧舞阪、旧細江（介護保険分）は、所得割も均等割（加入者１人あたり）も平等割（１世帯当たり）もアップする。
　
　そうそう、一番心配なのは、１９年度は料率の大幅変動が予想されていること。
　なぜって、まず旧浜松市と１１市町村で異なっていた所得分の方式を１９年４月にはそろえなくてはならないし、それと同時に、旧１１市町村でバラバラだった料率・料金を一緒にしていかなくてはならないからだ。（最終的に２２年度には完全統一）この件は要チェックだ。

●介護保険〜旧浜松市では来年度から６００円アップ〜
＜１２月２２日／介護保険運営協議会の資料より＞

今年は介護保険料の見直しの年。来年度から旧浜松市は３２００円から３８７１円と６７１円アップ。他の旧市町村も１７１円から７６１円アップ。さらに１９年度には浜北をはじめ６旧市町村は２００円から６００円アップ。佐久間町などは１８年度６５１円アップし、さらに１９年度は６００円アップ。

国保にしても介護保険にしても、市長がそれぞれの運営協議会に諮問をし、答申を受ける。その後、市長としてはその答申を尊重し、予算計上や条例改正などを検討し、議会に提出してくる。最終的には判断は議会だが、その前に多くの人たちに知ってもらい、議論を深めた上で議会が判断していくのが、本来の民主主義だと思うんだ。

ぜひぜひ質問、意見ください。